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8 février 2007 | Par Équipe CJSO

Sorel-Tracy – Le Cégep de Sorel-Tracy recevait hier une trentaine de gestionnaires d’entreprises pour discuter de la pénurie de main-d’?uvre qualifiée dans différents domaines plus particulièrement dans les métiers de la métallurgie.
La directrice du cégep, Fabienne Desroches a présenté les différents programmes offerts au collège de Sorel-Tracy et elle a tenu à préciser être à l’écoute des besoins de l’entreprise.
Pour sa part, le conseiller en emploi chez Emploi-Québec, Gaétan Lewis a insisté sur la diplomation ajoutant qu’un secondaire 4 et 5 n’est pas suffisant pour le travail demandé.
La directrice générale du Comité sectoriel de main-d’?uvre de la métallurgie du Québec, organisme sans but lucratif, représentant autant les entreprises que les syndicats, Suzanne Proulx, dit qu’entre 2005-09, 40% des travailleurs de la métallurgie devront être remplacés. Par ailleurs, il est impératif de mettre en place des stratégies pour faire face à la mondialisation de conclure Mme Proulx
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